VÄSTERÅS (VLT/A/F) den 24 februari 2000
Västmanland var först i landet när man 1987 bestämde sig för att satsa på minst en sjuksköterska i varje ambulans. Men målsättningen kan man inte längre leva upp till. Bristen på sjuksköterskor märks även inom ambulanssjukvården.
- Trots att tjänsterna anses vara bland de mer attraktiva inom yrket, säger Gunnar Forsgren, chef för ambulansverksamheten inom landstinget, till VLT.

Västmanland var först i landet när man 1987 bestämde sig för att satsa på minst en sjuksköterska i varje ambulans. En modell som har använts som föredöme och som till stor del legat till grund för de landsting som följt efter. Modellen har även fått stöd av Socialstyrelsen, som i höstas publicerade en ny föreskrift (SOSFS 1999:17) som beskriver att för att personal ska få möjlighet ge läkemedel inom ambulanssjukvården efter den 30 september 2005 skall denne vara minst leg. sjuksköterska.

Men målsättningen från 1987 kan man inte längre leva upp till. Bristen på sjuksköterskor märks även inom ambulanssjukvården. Detta trots att tjänsterna inom ambulanssjukvården anses vara bland de mer attraktiva inom yrket, har detta inte varit tillräckligt.
- Förr hade vi aldrig problem att rekrytera sjuksköterskor. Men det senaste året har det blivit svårare. Vi ställer också särskilda krav som att sjuksköterskorna måste klara tunga lyft och kunna köra ambulansen. Dessutom ska de ha ett par års yrkeserfarenhet. Det är inte alla som klarar detta, säger Gunnar Forsgren.

Bristen på sjuksköterskor gör nu att landstinget frångått principen med en sjuksköterska i varje ambulans. I stället tvingas man nöja sig med ett minimikrav, en sjuksköterska på varje ambulansstation i länet. Sammanlagt finns det under dagtid 13 ambulanser fördelade på sju orter.
- Det är naturligtvis inte bra eftersom vi vill hålla en hög kvalitet gentemot patienterna. Men det är ändå acceptabelt, tycker Gunnar Forsgren.

Till sommaren kan det bli riktigt kärvt.
- Vi skulle med lätthet kunna anställa tio sjuksköterskor till för att klara sommaren, om de bara fanns, säger Gunnar Forsgren.

Ambulanssjukvårdare i Västmanland har under de senaste åren i stort sett saknat möjligheter att hantera läkemedel - ett undantag är läkemedel för inhalationsbehandling av astma. För att ambulanssjukvården ändå ska kunna erbjuda viss behandling under rådande situation kommer samtliga ambulansundersköterskor med minst fem år i yrket erbjudas utbildning för att kunna hantera vissa läkemedel.
- Det handlar till en början om fem läkemedel för bland annat astma, diabetes och kramptillstånd. I förlängningen kan det bli aktuellt med fler läkemedel, säger Gunnar Forsgren.

Av originalartikeln framgår det inte vilka åtgärder Västmanland har nyttjat sig av för att rekrytera nya ambulanssjuksköterskor.